“Bij Interconnect werk je niet alleen aan marketing, maar aan de basis van de digitale wereld. En dat maakt het werk elke dag weer interessant.”

Werken bij Interconnect: starten met nieuwsgierigheid

“Ik ben Matthijs Cuppen en ik werk inmiddels bijna vier jaar bij Interconnect,” vertelt hij. Wat begon als een rol in productmarketing, groeide al snel uit tot iets anders. “Ik was altijd al bezig met websites optimaliseren en verbeteren. Die interesse zat er al vroeg in; zelfs vóór ik begon met studeren”

Toen Matthijs begon, lag een groot deel van de marketing nog extern. “In de eerste periode merkte je dat we steeds meer zelf wilden doen. Denk aan campagnes met onder andere e-mailmarketing, advertenties en workflows. Waar er eerst ideeën bedacht en gedeeld werden met ons marketing agency, ben ikzelf daar meer in gaan verdiepen en zelf gaan doen.”

Die ontwikkeling leidde uiteindelijk tot zijn huidige rol als online marketeer. “Dat sloot perfect aan bij waar mijn interesse ligt.”

Online marketing bij Interconnect: sturen op data

In zijn werk draait veel om analyseren en verbeteren. “Wat ik het leukste vind, is data gebruiken om dingen slimmer en beter te maken, om vervolgens onderbouwd keuzes te maken en uit te werken. Dat kan in advertenties zitten, maar ook in websitegedrag of inzichten vanuit sales.”

Zijn dagen zijn afwisselend, maar hebben een duidelijke rode draad. “Ik begin rustig op, maak een rondje langs collega’s en zorg dat ik feeling houd met wat er speelt. Daarna ga ik vol gas aan de slag met de advertenties, SEO of dashboarding. En voor je het weet is de dag voorbij.”

Volgens Matthijs zegt dat genoeg. “Als de tijd zo snel gaat, weet je dat je goed zit.”

Impact maken in de digitale samenleving

Wat zijn werk voor hem extra interessant maakt, is de rol die Interconnect speelt achter de schermen. “Veel mensen realiseren zich niet wat wij mogelijk maken. Dingen zoals online betalen, streamen of applicaties gebruiken. Dat draait indirect op infrastructuur zoals die van ons.”

Dat besefmoment blijft bijzonder. “Als ik thuis op de bank zit en iets stream, denk ik nog steeds: hoe gaaf is het dat wij hieraan bijdragen.”

De kracht van samenwerken

Naast de inhoud is voor Matthijs de samenwerking minstens zo belangrijk. “De verbinding met collega’s, vooral met sales, vind ik essentieel. Je moet weten wat er speelt om goed te kunnen helpen, maar ook om als online marketeer te sturen.”

Die verbinding zit ook in de cultuur van Interconnect. “Het is een open organisatie. Je loopt makkelijk bij elkaar binnen, ook bij het management. Dat maakt het laagdrempelig en persoonlijk.”

Ook initiatieven zoals het buddy-systeem tijdens de inwerkperiode en gezamenlijke activiteiten dragen daaraan bij. “Nieuwe collega’s worden echt meegenomen en je leert elkaar ook buiten werk goed kennen. Bijvoorbeeld in de sportschool, tijdens de pubquiz of met bedrijfsuitjes.”

De cultuur van werken bij Interconnect

Volgens Matthijs is Interconnect het beste te omschrijven als een betrokken en hecht team. “Het is niet alleen een familiebedrijf, maar het voelt ook zo aan. Iedereen staat voor elkaar klaar en je doet het echt samen.”

Die sfeer zorgt ervoor dat mensen zich snel op hun plek voelen. “Het is gemoedelijk, maar er wordt ook hard gewerkt. Die balans is belangrijk.”

Is werken bij Interconnect iets voor jou?

Voor Matthijs draait het uiteindelijk om één ding: “dat je energie krijgt van samenwerken en graag onderdeel bent van een hecht team.” Heb je al affiniteit met cloud en datacenters, of wil je deze wereld juist nog verder ontdekken? Dan maken juist jouw nieuwsgierigheid en drive om te leren het verschil.

“Of je nu aan het begin van je carrière staat of al ervaring meebrengt, bij Interconnect krijg je volop ruimte om te groeien.” Laat je initiatief zien en wil je jezelf blijven ontwikkelen? Dan krijg je hier écht de kans om stappen te zetten.